Sozialpädagogische*r Betreuer*in für den Jugendwohnverbund

MITTENDRIN, um junge Menschen auf ein eigenständiges Leben vorzubereiten!

Für die individuelle Begleitung eines 10-jährigen Jungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für eine zweckbefristete 1:1-Betreuung im Bereich des Jugendwohnverbundes hauptsächlich für den Nachmittags- und Abendbereich. Die Zeit der Beschäftigung ist an die Bewilligung der individuellen Sonderleistung für das Kind gebunden. Diese Stelle eignet sich besonders für Menschen, die eine verantwortungsvolle und beziehungsorientierte Tätigkeit suchen und sich gern aktiv in den Alltag eines Kindes einbringen.

Deine Aufgaben

• Individuelle 1:1-Begleitung und Unterstützung eines Kindes im Alltag
• Strukturierung und Gestaltung von Tagesabläufen
• Förderung sozialer, emotionaler und lebenspraktischer Kompetenzen
• Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit
• Teilnahme an Dienstberatungen

Was wir dir bieten

• eine zweckbefristete sinnstiftende Beschäftigung mit klar definiertem Auftrag und dennoch viel Gestaltungsspielraum
• ein stabiles, erfahrenes und multiprofessionelles Team, das unterstützend zusammenarbeitet
• fachliche Begleitung, Austausch und Reflexionsmöglichkeiten
• Was wir dir als Arbeitgeber darüber hinaus bieten, kannst du erfahren, indem du HIER klickst. Infos über unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement findest du HIER.

Was wir von dir unbedingt benötigen

• Abschluss als Sozialpädagoge bzw. Sozialpädagogin, Staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagoge bzw. Heilpädagogin, Heilerzieher*in/ Heilerziehungspfleger*in
• einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Freude an Beziehungsarbeit und individueller Förderung
• Führerschein Klasse B bzw. die Bereitschaft, den Führerschein innerhalb eines Jahres zu erlangen
• Nachweis über ausreichende Masern-Immunität
• Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis bei Einstellung

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Vielfalt ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Leitbildes. Damit bieten wir allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter oder sexueller Identität, gleiche Chancen. Dies gilt auch für Bewerber*innen, die zusätzliche Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben (z.B. in der Freiwilligen Feuerwehr).