Wir sind ein verlässlicher Arbeitgeber in einer krisensicheren Branche und bieten Dir eine facettenreiche Tätigkeit bei einem der größten und vielseitigsten gemeinnützigen Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Rostock und Region.

Unser Unternehmensleitbild und die Führungsgrundsätze haben wir gemeinsam mit unseren Beschäftigten erarbeitet. Mitarbeiter*innen werden bei uns an Prozessen beteiligt und erhalten so die Möglichkeit der Mitgestaltung.

Als Arbeitgeber bieten wir Dir:

• Vergütung orientiert am öffentlichen Dienst (TVöD-B) 
  • jährliche Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Zusatzurlaub für Schicht-/Wechselschichtarbeit
  • monatliche Zulage im Sozial- und Erziehungsdienst ab 01.08.2023
  • für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst einen Regenerationstag ab 01.08.2023 sowie ab 01.01.2024 zwei Regenerationstage pro Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildung
• eine große Vielfalt an Angeboten und Projekten und damit die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung

Zu unserer Unternehmenskultur gehören außerdem:

• eine Jahresauftaktveranstaltung und ein Mitarbeiter*innenfest für alle
• jährlich ein Teamtag
• die Würdigung von Dienstjubiläen
• regelmäßige Treffen für Ehemalige im Ruhestand